Descripción del tema

¿Qué es el acoso sexual?

Se define como acoso sexual a la conducta de naturaleza sexual, la cual afecta la dignidad de hombres y mujeres (ya sea en el lugar de trabajo, en la escuela,  lugares públicos, etc.). También se puede definir al acoso sexual como cualquier interés o comportamiento sexual inoportuno, el cual tiene un rango entre leves transgresiones hasta series abusos. Por último, está considerado como una forma de discriminación ilegal.

Ser el objetivo de un perpetrador puede causarle a la persona temor y/o dificultad en concentrarse en desempeñar sus tareas, ya sean laborales como académicas. Los resultados del acoso sexual pueden causar que la víctima se sienta incomoda, apenada y hasta amenazada, generándole una disminución abismal de su productividad.

¿Cómo afecta el acoso sexual a las empresas?

Primero, explicaremos como afectan estos actos a los empleados y por ultimo cual es la consecuencia, en las empresas, a causa de esto.

El acoso sexual puede causas daños físicos y psicológicos (frustración, pérdida de autoestima, absentismo, etc.) en las victimas y esto genera un problema laboral en la persona ya que puede perder la concentración de lo que realmente tiene que hacer y corre el riesgo de perder su trabajo.

Ahora, en el ámbito general de las empresas; si sus empleados son acosados y pierden la concentración de sus labores, se da la posibilidad de la baja productividad de este, perjudicando las metas del área y por ende de la organización. Por otro lado, el acoso sexual también puede ser la razón por la cual empleados “valiosos” para la empresa renuncien o pierdan sus puestos. Otro efecto negativo, es la imagen en juego de la empresa, ya que si hay prácticas de acoso sexual y no se eliminan, se le da la imagen a la empresa como si no le importara el bienestar de sus trabajadores.